南京创新推出“紫金山英才卡”和智慧云平台

围绕“宁聚海智英才、共圆创新梦想”主题，第十三届中国留学人员南京国际交流与合作大会日前在南京国际博览中心拉开帷幕。记者从会上获悉，南京创新推出“紫金山英才卡”和智慧云平台，为人才精准匹配创新创业、生活服务、圈层社交等政策供给。其中，突出个性化激励，对进入企事业单位开展研发的海外留学人才每年择优资助200人，最高达10万元。

该市突出“一站式”服务，布局四个“海智湾”国际人才街区，构建“类海外”发展环境，为海外人才提供首站落地服务;对入驻“海智湾”的人才提供3个月免租金“拎包入住”公寓，以及连续3个月、每月3000元的研习补贴，同时提供政策辅导、职业规划、创业孵化等全面服务，助力留学人员走好来宁就业创业的第一步。

南京配套了齐全的创新创业要素：全市共有53所普通高校、90多万在校大学生、80多名“两院”院士。有120个国家级研发平台、193家科技企业孵化器、15个高新园区、100多万平方米城市硅巷。紫金山实验室进入国家实验室序列，正在加快建设集成电路设计自动化、水生态安全与健康等多个国家级技术创新中心。此外，拥有6500多家高新技术企业、112家“专精特新”中小企业、15家独角兽企业、312家瞪羚企业，建成400多家以人才团队持大股、市场化运作、职业经理人管理为主要特征的新型研发机构。

南京制造业门类齐全、供应链体系稳定，正大力培育软件和信息服务业、新能源汽车、新医药与生命健康、集成电路、人工智能等八大产业链，促进创新链、产业链、资金链融合发展。连续实施三个“优化营商环境100条”政策，网上政务服务能力全国第二，知识产权保护工作领先全国。“先解决问题再说”“到问题现场去”等服务机制，让创新创业者更有获得感。

同时，南京市打造最开放的交流合作通道，海外基地的合作更务实。该市已经建立29家海外协同创新中心、15个海外人才驿站，与23个国家开展稳定合作。制定全球人才地图，引导本地用人单位引进海外人才，对企业在海外全职使用的人才视同在宁工作给予支持，对引才用才的优秀企业最高奖励100万元。实行人才举荐制度，通过领军型企业家、技术经理人、科技中介负责人、院士大师等直接举荐，选拔认定“非共识人才”，近两年认定65名优秀人才。常态化举办“南京创新周”、紫金山人才发展国际峰会、全球菁英人才节等品牌活动，网上网下每月开展人才交流活动，全市人才交流平台多样化。2010年从英国回来的毕艳在南京鼓楼医院科技处工作，享受到来自南京市政府层面为临床医生科研发展需求提供的制度保障、资金扶持等全方位支持。毕艳表示，来南京创新创业很幸运，作为研究型临床医生，自己将立足岗位，和同事一起致力于提高疾病诊疗能力，开展原创性研究，为健康中国贡献力量。

据了解，南京现有留学回国人员4.5万人，持有来华工作许可证外国人才近4000人。本届大会共有67家国家博士后科研工作站参会，其中46家博站单位提供500多个项目需求，53家博站单位提供1000多个岗位需求;72家优秀企业面向海内外人才推出300多个高薪岗位，年薪30万以上的岗位有220多个，年薪50万以上的岗位近40个。

( 江苏工人报记者 朱波)

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