智联招聘报告:三季度全国平均薪酬环比上涨4.2%,北上深杭领跑
10月11日,智联招聘发布2021第三季度《中国企业招聘薪酬报告》。数据显示,2021年第三季度全国平均薪酬达每月9739元,环比上涨4.2%,并且较去年同期的每月8688元高12.1%。其中,贵阳2021年第三季度平均薪酬为每月8592元,排名全国第24。
相较于上个季度即2021年夏季求职期的平均薪酬每月8319元,贵阳第三季度的平均薪酬略升,排名上升一位,从在全国38个主要城市的薪酬水平中排名第25位上升为第24位。
北上深杭继续领跑广州、南京、珠海新晋万元月薪城市
从全国层面来看,在智联招聘监测的全国38个核心城市中,招聘月薪破万的城市从上季度的4个增加至本季度7个。除北上深杭外,广州、南京、珠海新晋万元月薪城市。北京的薪酬水平仍居于首位,为每月12858元,上海每月12679元、深圳每月11976元、杭州每月10991元,且四城市均环比上涨超过4.0%,引才优势突出。
相比于前四名的稳定,广州、南京在第五、第六的争夺上持续胶着。上一季度,南京首次反超广州,本季度,广州又重夺上风。
12711元!基金证券业薪资跃升榜首
分行业看,基金/证券/期贷/投资行业在第三季度的月均工资达到12711元,成为本季度高薪行业之首,信托/担保/拍卖/典当行业则下滑至第二位,薪酬水平为每月12660元。与上季度相比,上季度位列前十的能源/矿产/采掘/冶炼,通信/电信运营、增值服务行业本季度分别下滑至11、12名,而在上季度位于第11和13的航空/航天研究与制造,IT服务(系统/数据/维护)则跃升进薪酬水平前十的榜单。
薪酬水平排名较为靠前的依旧是专业技术要求高、科技含量高、对学历门槛要求相对较高的行业,从侧面来说也意味着,这些岗位人才的不可代替性更强。
25666元!IT管理/项目协调岗位的平均薪酬最高
分职业看,技术岗位和管理岗位薪酬普遍偏高,其中IT管理/项目协调岗位的平均薪酬最高,达到了每月25666元,高级管理岗位次之为每月22328元,证券/期货/投资管理/服务岗位每月15325元、软件/互联网开发/系统集成岗位每月14630元、销售管理岗位每月14558元、硬件开发岗位每月14005元。
IT管理/项目协调岗位的平均薪酬最高,可见技术岗和管理岗并不是完全独立的两条职业发展道路,具备专业技术的管理人才,可能是最佳的职业发展道路。
建议:求职者要更新技能并提升“个人竞争力”
智联招聘专家提醒,对于即将步入职场的应届毕业生,需要明白的是高薪岗位势必对于技术和学历有所要求,因此在择业和应聘时要充分考虑自身实力,以及在未来中不断汲取新知识,提升自身技能甚至重塑技能。
通过数据也看出,随着我国发展质量效率提高、经济结构不断调整、产业转型升级,对管理人才以及专业技术人才的需求将日益旺盛,提供了更多高质量的就业机会。对于求职者来说,更新技能并提升“个人竞争力”,则是抓住机遇的关键。
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