以学促思、学思结合——海安市滨海新区“天天向上”学习小组纪实

“大家好，我们是直播小分队的成员，我们现在所处的位置是滨海新区江海村的蚕桑养殖基地，我们身后是无添加喂养的蚕桑鸡……”正在直播的是“天天向上”直播小分队的成员，直播小分队的成员为优质农产品代言带货，半年累计销售额达10万元。

海安市滨海新区党工委深入挖掘本地历史文化资源，充分汲取角斜红旗民兵团精神力量，建立“天天向上”学习小组，又根据小组成员特点，组建宣讲、直播、突击三个小分队。

“天天向上”学习小组的成员是近3年来机关新进的年轻干部，现有成员38人。滨海新区党工委书记周树群作为学习小组组长，坚持每天写日记，不仅把一天下来的工作记录在日记中，而且把一些思考每天形成文字，去年，周树群个人日记超过50万字。

在周树群这个“班主任”的带领下，学习小组的成员们撰写日记形成自觉，每天坚持写成不少于1000字的学习日记，日记的内容包括学习感悟、工作实践、个人思考等。2021年，首批学习小组共写出500万字学习日记。这些日记记录着这群年轻人在新区奋斗成长的历程，见证了新区日新月异的发展变化，也促进了许多重点工作的开展和推进。

以学促思、学思结合是“天天向上”学习小组的鲜明特点。小组成员保持着每1—2个月读一本书的习惯，开展阅读竞赛，诠释书香致远。边读边想，边读边思，每本书读完，撰写读书笔记，组织汇编评比，邀请专家评分，检验阅读成果。定期举办“读思沙龙”，成员们分享读写心得，互相学习借鉴，每期确定讨论主题，成员自由阐述辩论，在相互交流中碰撞思想火花，在头脑风暴里拔节成长。

“天天向上”学习小组为打造高素质专业化年轻干部队伍探索出新途径，开创了新空间，带动了整个新区队伍和事业的发展进步。不光如此，短短一年多的时间，“天天向上”学习小组向市委办、政府办、组织部、纪委监委、发改委、财政局输送多名人才，在新的岗位上，他们秉承着“天天向上”的精神，保持着“天天向上”的习惯。市委书记于立忠批示：“滨海新区‘天天向上’系列培育模式很值得总结和推广。”

“下一步，我们要实施‘天天向上’的新苗计划，欢迎个体学习者加入我们的‘天天向上’学习联盟。同时，推行‘天天向上’薪火计划，建立志愿服务小组，参与到海安‘志愿之城’的创建中去。”周树群表示。

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