“一张笑脸,一句贴心的问候,都有温度。服务要贴心,护理要入微,操作要精湛,指导要耐心……把优质的护理服务渗透到工作的角角落落,这是每一位优质的护士应该铭记的行为准则。”太原中山医院护理部主任段三梅说。
早在2010年,太原中山医院就启动了“优质护理服务示范工程”,医务部制定了相关的规章制度,护理部根据规定,详细你定了实施细则和工作计划,搞学习培训、搞考核,力争让每一个护理人员牢记于心,外化于行。
2015年初,全国医疗卫生系统启动了《进一步改善医疗服务行动计划》和实施方案(2015-2017),旨在切实改善人民群众看病就医体验,助力深化医药卫生体制改革。自开展优质护理行动计划以来,太原中山医院领导高度重视,从诊疗各个关键环节着手,保证医疗更安全、更优质、更便捷。而护理部的工作有目共睹,她们积极的、创新性的、高效的、温暖的服务,赢得了患者极高的满意度。
“优质护理服务常态化,我们为此也做了诸多的努力,成果可谓是喜人。”段主任说。
首先,太原中山医院优质护理服务常态化做到了明确和落实护理管理职责,牢记岗位职责,责任到人,例如,病房护士就要做到充分了解患者情况,包床到护,为患者提供针对性的服务。
其次,为了巩固优质护理服务工作的成效,太原中山医院投入大量的时间进行学习、培训、考核,统筹安排,按需设岗,注重队伍建设,扩增了临床护士队伍数量,从人、财、物等方面加大对护理工作的支持。
“优质护理服务”就是要把病人放在第一位,强化基础护理,全面落实护理责任制,深化护理专业内涵,整体提升护理服务水平。同时,紧紧围绕病人的需求,提高服务质量,控制服务成本,制定方便措施,简化工作流程,为病人提供优质、高效、低耗、满意、放心的医疗服务。这是太原中山医院院长反复重审的,护理部在认真践行中,不仅服务好了患者,更为自己赢得了口碑。
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